İşyerinde kayırmacılık ile başa çıkmak sinir bozucu olabilir.
Kasıtlı veya kasıtsız olsun, işyerinde kayırmacılık, olumlu kurum kültürünü tehdit eder. Aile üyelerine özel muamele yapan yöneticiler, diğer çalışanların moralini azaltır. Kendinizi, imrenilen ödevlerin teslim edilmeyen ucunda bulmak zor olabilir - özellikle de alıcı yeterli istihdam niteliklerine sahip değilse. Şöhretinize zarar vermeden işyerinde kayırmacılık yapmak kariyerinizin ilerlemesi için esastır.
Algılanan kayırmacılıktan kaynaklanan belirli olayları belgeleyin. İnsan kaynakları departmanına genel şikayetler ile başvurmak, özellikle kayırmacılık devam eden bir iş yeri sorunu olmuşsa, verimsizliği kanıtlayacaktır. Değişim tarihleri, diyaloglar ve olayları çevreleyen koşullar gibi önemli detayları not alın. Taleplerinizdeki unsurları kanıtlamak için gerekebileceklerinden tanıkları tanımlayın.
Dikkat bayrakları yükseltmeden iş arkadaşlarınızın izlenimlerini ve deneyimlerini toplayın. İşyeri olaylarıyla ilgili konuşmalara dalın. Sıradan bir şaka yapıcı, bağ kurmaya ve duvarları yıkmaya yardımcı olur. Genel olarak işyerinde mutluluk, iş yükü ve süpervizör tedavisi ile ilgili sorular sorun - ama gizli - sorular. Derinlemesine ve takip eden konuşmalar için potansiyel destekçileri belirleyin. İttifaklar kurarken içgüdülerini ve geçmiş iş arkadaşlarının davranış bilgilerini kullan.
Çalışmanızın birinci sınıf olduğundan ve tutumunuzun profesyonel olduğundan emin olun. Üzgün yönetim ve iş arkadaşlarınızdan olası geri dönüş için hazırlanın. Bir düdük olmak, sizi ekstra inceleme, haksız değerlendirmeler ve hatta daha da iyi olmayan ödevler için bir hedef haline getirebilir. Etik bir iş yeri için savaşmaya devam etmek için hayal kırıklığınızı motivasyon olarak kullanın.
Gizli bir İK randevusu alın. Şikayetiniz doğrudan amirinizi içeriyorsa, olağan prosedürleri atlatmanız gerekebilir. İş arkadaşlarınızdan gelen aşırı spekülasyonlardan kaçınmak için toplantıyı göze çarpmayan bir zamanda planlayın. Görüşmenizin belgeleneceği gibi toplantı sırasında profesyonel ve özlü kalın. İK'yı ilgili bilgilerin kopyaları ile birlikte sunun. Birden fazla temsilci ile konuşmak, talebinizin zamanında soruşturulmasını sağlamaya yardımcı olur.
İş yerinizin dışındaki terapötik satış yerlerini bulun. Bisiklete binme, bahçecilik ve müzik yazma gibi etkinlikler enerjiyi geri alır ve olumsuzlukları önler. Stresinizi kontrol altında tutmak, iş yerinizde kayırmacılık karşıtı tutumla karşı karşıya kalmanıza yardımcı olacaktır.
Bahşiş
- Değişen bölümler de dahil olmak üzere istihdam seçeneklerinizi araştırmak, devam eden kayırmacılık karşısında kendinizi daha güvende hissetmenize yardımcı olabilir.
