Röportajda anlayışlı, sevecen tarafınızı gösterin.
Sosyal hizmet uzmanları çok iyi dinleyiciler olmalı, bu yüzden iş görüşmesi sırasında bu beceriyi kullandığınızdan emin olun. Sorduğunuz soruları cevaplayın ve cevaplarınızla özlü olmak için pratik yapın. Ne de olsa, doğrudan bir soruyu karmakarışık ve cevaplayamayan bir sosyal hizmet uzmanı, çeşitli kişilikleri ve durumlarla çalışabilecek yetkin ve iyi organize olmuş bir profesyonelin çok iyi bir resmini sunmuyor.
Senaryo Hazırla
Sosyal hizmet uzmanları, genellikle hızlı tempolu bir çalışma ortamında genellikle çoklu görev yapmak zorundadır. Müşterilerle buluşmalı ve raporlar sunmalı, programlar geliştirmeli ve personel ile topluluk ajansı toplantılarına katılmalısınız. İşveren, çeşitli görevlerde ne kadar iyi hokkabazlık yaptığınızı ve işinize ne kadar iyi öncelik verebileceğinizi bilmek isteyecektir. Her sorumluluğu zamanında tamamlayabilmenizi gösteren birkaç örnek hazırlayın. Beklediğiniz görüşmelere yer bırakırken, ihtiyaç duyduğunuz tüm görüşme ve raporları almak için bir program hazırladığınız ve sıkı sıkıya bağlı kaldığınız önceki işiniz hakkında konuşun. Planlamanızın sonucuyla senaryoyu tamamlayın ve daha fazla vakayı kapatmanıza, ağır bir yük atmaya devam etmenize veya bir değer kazanmanıza nasıl yardımcı oldu.
Nasıl Uzlaşacağınızı Açıklayın
Kaçınılmaz olarak, müşterileri tedavi ederken ya da ailelere ve çok çeşitli ihtiyaçlara sahip bireylere yönelik vakalara bakarken diğer profesyonellerle çalışmak zorunda kalacaksınız. Müşterilerin barınma, yiyecek yardımı, madde bağımlılığı tedavisi veya tıbbi bakıma ihtiyacı olabilir. İster istemcilere danışmanlık yapan bir klinik sosyal hizmet uzmanı olun, ister bir vaka yöneticisi olarak çalışın, tıp doktorları, devlet yardım kuruluşları ve diğer danışmanlarla çalışacaksınız. Sosyal hizmet uzmanı görüşmeci diğer profesyonellerle ne kadar iyi oynadığınızı ve anlaşmazlıklar olduğunda ne yapacağınızı bilmek ister. Geçmişte bir iş arkadaşınızla zor bir sorunu nasıl çözdüğünüzü açıklayın ve bu durumu tersine çevirin, böylece müşterileriniz için en iyi genel sonuçları elde edebilirsiniz.
Stres Yönetimi Tekniklerini Göster
Görüşme sırasında işyerinde olacağınız bir şans var, böylece işveren stres altında ne kadar iyi tepki verdiğinizi ölçebilir. İşinizin büyük bir kısmı müşterilerinizin ihtiyaçlarını değerlendirdiğinden, size bir senaryo verilebilir ve oradaki durumun hızlıca değerlendirilmesini sağlamanız istenebilir. Anketörler, iş senaryolarını taklit etmek için verdiğiniz cevaplarla ne kadar ilgilendiğinizle ilgilenmeyeceklerdir. Derin bir nefes alın ve aktiviteden kurtulmak için stres önleme tekniklerinize güvenin. Sorunu çözdükten sonra, görüşmeciye, işinizde işe yarayacağından emin olduğunuz olağanüstü stres yönetimi teknikleri geliştirdiğinizi söyleyin.
Sergi Coşkusu
Sosyal hizmet gerçekten sizin çağrınızsa, kurum veya kuruluşla çalışmanın umutları hakkında konuştuğunuzda karşınıza çıkmalıdır. Gelecekle ilgili hedefleriniz ve bu özel kurumla ün kazanmış olmanızdan dolayı beklentileriniz hakkında ne kadar heyecanlı olduğunuzu konuşmaya hazırlanın. İşveren kazanmayı kazanmak ve nihai kararını etkilemek için daima anketörün şirketine tamamlayıcıları ekleyin.
