USPS, istihdam için adaylardan birkaç engel çıkarmasını gerektirir.
İstihdam ön tarama sürecinde, Amerika Birleşik Devletleri Posta Servisi veya USPS, başvuruları iş için gerekli becerilere, yeteneklere ve niteliklere sahip olup olmadıklarına göre sıralar. Bu ilk aşamayı geçerseniz, daha sonra bir istihdam öncesi oryantasyona katılmanız, çok parçalı bir iş başvurusu tamamlamanız, bir ilaç testini geçmeniz ve USPS'ye sizinle ilgili bilgi toplaması için yetki vermeniz gerekir. Sonra USPS, aday listesini daha da röportaj yapmak ve daha fazla araştırma yapmak için daha yönetilebilir bir sayıya daraltma sürecine başlar.
Başvuru Değerlendirmesi
Eksik veya yanlış bir başvuru göndermek, bir mektubu damga olmadan postalamaya çalışmak gibi bir şeydir - bu sizi ya da çok ileri götürmez. USPS ihmal başvurularını, yanlış beyanları, hesaplanmayan süreleri ve düşük istihdam kayıtlarını gözden geçirir. Ayrıca referansları kontrol eder ve arka plan kontrollerini yapar. Daha önceki çalışma geçmişiniz askeri deneyim içeriyorsa, servis kaydınızı da gözden geçirir.
Giriş Sınavı
USPS başvurunuzu yeşil renkte aydınlatıyorsa ve şehir taşıyıcı, posta işleme görevlisi, posta işleyicisi ya da bir satış, hizmet ve / veya dağıtım pozisyonu olarak bir iş arıyorsanız, giriş sınavını geçmeniz gerekir. işe alım sürecinde ileri gitmek için. Bu sınav postaları ne kadar iyi sıralayabileceğinizi, adresleri çapraz karşılaştırabilir ve formları doldurabileceğinizi test eder. Ayrıca hafıza ve kodlama ile ilgili soruları cevaplamanız gerekir. USPS ayrıca kişiliğinizi, becerilerinizi ve deneyiminizi daha iyi anlamak için testi kullanır. Bir büro veya bakım pozisyonu için başvuruyorsanız, yine de giriş sınavını geçmelisiniz, ancak farklı konuları ve bilgileri kapsar.
görüşme
Sınavı geçmek ve USPS muhtemelen sizi bir röportaj için davet edecektir. Görüşme sırasında USPS'nin konumu ve örgütsel yapısı hakkında daha fazla bilgi edinebilirsiniz. Ayrıca, USPS'nin işe uygun bir aday olup olmadığına karar vermesine yardımcı olabilecek ek bilgileri doğrulayacak ve tedarik edeceksiniz. Röportaj aşamasına geçmek, bir maratonda 25 mil işaretini geçmek gibidir. Neredeyse bitiş çizgisini görebilirsiniz, ancak bu son mil veya şimdiye kadar koştuğunuz en uzun mil gibi hissedebilirsiniz.
İş teklifi
USPS, adayları işe alma sürecinin her aşamasında ne kadar iyi yaptıklarına göre sıralıyor. Federal yasa, USPS'den işi ilk üç adaydan birine sunmasını ve gaziler gibi bazı adayları tercih etmesini gerektiriyor. USPS size işi teklif ettikten sonra kabul ederseniz, ek iş öncesi evrak işlerini tamamlamanız gerekir. USPS sizinle birlikte işle ilgili beklentileri daha da gözden geçirecek ve 90 günlük deneme süreniz başlamadan önce görev yeminini size verecektir.
İstihdam Gereksinimleri
USPS'nin sizinle bir iş anlaşması yapmayı düşünmeden önce yerine getirmeniz gereken temel şartlar var. En azından 18 olmalısınız, ancak USPS diplomasına sahip bir 16 yaşındaki birini işe alacak. Ayrıca, bir ABD vatandaşı, yeşil kartlı bir Amerikan vatandaşı ya da Amerikan Samoası vatandaşı ya da Amerika Birleşik Devletleri'ne sürekli bağlılığı olan başka bir bölge vatandaşı olmalısınız. Bazı pozisyonlar ayrıca geçerli bir sürücü ehliyetine ve temiz bir sürüş siciline sahip olmanızı gerektirir.
