Güvenlik teçhizatı herhangi bir moda ödülü kazanmayacak, ancak işte sizi koruyacak.
Güvenlik ekipmanınız için faturayı kimin karşıladığı sorusu federal hükümet için bir tartışma oluşturmuyor. İşyeri güvenliğini ciddi bir sorun olarak değerlendirir. Buna rağmen, yalnızca işvereninizin sorumluluklarını değil, aynı zamanda iş yerindeki güvenlik ekipmanlarına gelince de kendi sorumluluğunuzda olmak sizin yararınızadır. Çünkü herkesin bildiği gibi - üzgün olmaktansa güvende olmak çok daha iyidir.
Tarihçe
1970'te İş Güvenliği ve Sağlığı Yasası'nın yürürlüğe girmesiyle, İş Güvenliği ve Sağlığı İdaresi - Kanunla yetkilendirilmiş kuruluş - işçi güvenliği için gözetleyici oldu. İşyeri için sağlık ve güvenlik yönetmeliklerini ve kurallarını yönetmenin yanı sıra, OSHA ayrıca çalışanlar için güvenlik ve kişisel koruma ekipmanı gerektiren işleri listeler. OSHA'nın bu güvenlik ekipmanı için kimin ödemesi gerektiği konusunda yeni bir düzenleme yapması 2008'e kadar değildi.
İstisnalar
2008 yönetmeliğine göre, iş talep ederse işçinin iş dışında kullanması haricinde, işverenler işçinin kişisel koruma ekipmanı için ödeme yapmak zorundadır. Örneğin, OSHA, işyerinizden alma izniniz bulunmadıkça, özel olmayan çelik burunlu ayakkabılarınız veya reçeteli güvenlik gözlükleriniz için ödeme yapmak zorunda olmadığını söylüyor. OSHA'nın mantığı, bu öğelerin sizin için kişisel olması ve her yerde kullanılabilmesidir.
Kişisel korunma ekipmanı
Kişisel korunma donanımları, güvenlik kontrolleri bir çalışanı işteki tehlikelerden korumadığında kullanılmalıdır. Güvenlik ekipmanları baş, göz ve kulak korumasını içerir. Ayrıca, gerekirse el ve ayak koruması ve solunum maskeleri içerir. İşvereninizin ödediği kişisel koruma teçhizatı kapsamındaki özel ürünler, gözlük ve yüz siperi gibi reçetesiz göz korumasının yanı sıra tam yüz maskeleri için reçeteli gözlük, lens veya uçları da içerir. Kaynak yapmak veya yangınla mücadele etmek zorunda olduğunuzda, işvereniniz ayrıca kulaklıklar veya kulak tıkacı, eldiven, kask ve çelik burunlu lastik çizmeler sağlamalıdır.
İşveren Yükümlülükleri
OSHA'nın ardındaki itme ve yönetmeliklerin ruhu, sizi işyerinde hastalık veya yaralanmalara neden olabilecek tehlikelerden koruyan işverenlerle başlar. Testere bıçakları için el koruması gibi güvenlik özellikleri olan koruma ve makineler sağlamanın yanı sıra, işvereninizin başka güvenlik yükümlülükleri de vardır. İşverenlerin olası güvenlik sorunlarını tanımlamak için tehlike değerlendirmelerini tamamlamaları gerekir. Belirlendikten sonra, işveren işyeriniz tarafından sunulan herhangi bir fiziksel veya sağlık sorununu güvenlik uygulamaları veya ekipman taşıma kuralları öğreterek kontrol etmek için önlemler almalıdır. Bazı işverenler bunu çalışan ekiplerinin periyodik olarak çalışan çalışma alışkanlıkları ve makinelerinin güvenlik denetimlerini yapmasını sağlayarak yönetir.
Paylaşılan Sorumluluklar
İşverenlerin ve çalışanların güvenlik konusunda sorumlulukları vardır. Örneğin, bir işveren çalışanlarını işte güvenlik ekipmanlarının nasıl kullanılacağı konusunda eğitmek zorunda iken, çalışanlar eğitime katılmak zorundadır. İşvereninizin hasar görmüş veya yıpranmış ekipmanı bakımını yapması veya yenisiyle değiştirmesi gerekir, ancak kişisel ekipmanınızın bakımı ve temizliği sizin sorumluluğunuzdadır. Bir işverenin, koruma ekipmanınızın etkinliğini periyodik olarak gözden geçirmesi ve değerlendirmesi gerekir, ancak hasar görmesi veya yıpranması durumunda ona bildirmeniz gerekir. Güvenlik ekipmanınıza bilerek zarar verirseniz veya kaybederseniz, işvereniniz, paranızın karşılığını değiştirmenizi veya ödemenizi isteyebilir.
