Ödenmiş olduğunuz bir Sosyal Güvenlik vergisi iadesi talep edebilirsiniz.
Maaşınızdaki gizemli "FICA" nın, brüt gelirinizin yüzde 4.2'inden düşülmesinin üzerinde göründüğü, işvereninizin Federal Sigorta Katkıları Yasası'nı izlediğinin kanıtıdır. Para, emekliler ve engelliler için Sosyal Güvenlik yardımlarının finanse edilmesine yardımcı olmaktadır. Sosyal Güvenlik’e katkıda bulunmak için üzerinize düşeni yaptınız, ancak çok fazla ödeme yapmış olabilirsiniz ve para iadesi alma hakkınız olabilir.
İade Edilmeyen Stopaj
IRS normalde fazla ödenmiş gelir vergilerini geri öder. Bu, yıl için toplam stopajınıza, vergilendirilebilir gelirinize, kesinti ve muafiyetlerinize ve vergi oranınıza bağlıdır. Ancak, Sosyal Güvenlik vergilerini beyan etmiyorsunuz ve belirli bir miktarın üzerinde kazanmadığınız sürece bir feragat veya indirim talep edemezsiniz. Maaş bordrosu stopajı, kaç tane istisna talep ettiğiniz önemli değildir. Sosyal Güvenlik vergi ödemeleri düşülmez ve gelir vergisi yükümlülüğünüzü etkilemez.
Muaf İşçiler
İşvereniniz bir hata yaptıysa ve stopajdan muafsanız, bir Sosyal Güvenlik iade talebinde bulunabilirsiniz. Stopajdan muaf işçiler, kolejleri tarafından istihdam edilen üniversite öğrencileri, yabancı hükümet çalışanları, yabancı öğrenciler ve Amish gibi bazı dini mezhepler mensuplarıdır. IRS Form 4029 ile muafiyet başvurusunda bulunmalısınız; Sosyal Güvenlik yardımlarını kabul ettiyseniz muafiyet talebinde bulunamazsınız.
Ücret Baz Sınırı
Sosyal Güvenlik vergileri, 110,100'ten itibaren ilk $ 2012 gelirden gelir. İşvereninizin, yıl için ödemeniz bu seviyeye ulaştığında stopajı durdurması gerekir. İşveren bunu yapmadıysa, IRS'den vergi kredisi isteyebilirsiniz. Bu durum bazen bir işçi işlerini değiştirdiğinde ortaya çıkar. İkinci işveren, birincisinin Sosyal Güvenlik vergilerinde ne kadar vergi harcadığını bilemez ve işçiyi fazla ücretlendirir.
Muaf Tazminat
Bazı tazminat türleri, Sosyal Güvenlik vergisine tabi değildir. Bunlara, engellilik yardımları, geri ödemeli masraflar ve ayda 20 dolardan az olan ipuçları dahildir. Ayrıca işvereninizin bir sağlık veya emeklilik tasarruf planına sağladığı "vergi öncesi" katkıları da kapsar. İşveren bu istisnalardan herhangi biri için Sosyal Güvenlik vergisi alıp almadıysa, bu geri ödemeyi isteyebilirsiniz.
