İşyerinde kişisel stil anlayışınızı ifade ederken fazla abartma.
Spor salonundaki tüm o saatler nihayet parasını ödedi ve Bayan Smith, cildi sıkı, süper kısa siyah spandex etekli ve altı inçlik stiletto topuklu ayakkabılarda iyi göründüğünü düşünüyor. Ancak cumartesi gecesi değil ve bir kulübe gitmiyor. Salı sabahı ve ofisteki odasında kahve alıyor. "Uygunsuz" diyebilir misin? Bir meslektaşınızın iş için uygun olmayan bir şekilde giyindiğini bilmesi kolay değildir, özellikle de harika göründüğünü düşünüyorsa. Ona mesaj vermek için diplomasiyi kullan ve inceliği kullan.
İş arkadaşınıza işyerinize neyin uygun olduğunu hatırlatın. Çalışan el kitabındaki kıyafet koduna bakın ve oryantasyon sırasında oturduğunuz sıkıcı sunumları ona hatırlatın. Amaç, neyin kabul edilebilir, neyin kabul edilemeyeceği konusunda mümkün olduğunca az şüphe bırakmaktır. Empatik ve arkadaşça bir tonu koru ki saldırıya uğradığını hissetmesin. Bunun yerine, dışarıda bir gece geçirmek için harika bir görünüm olabilir, ancak muhtemelen ofis için en iyi seçenek bu değil.
Moda seçeneklerinizle tonunuzu ayarlayın. Parmak arası terlik ve Bermuda şort veya bir parti için daha uygun bir kıyafet giyerken konuyla ilgili çok fazla otoriteyle konuşamazsınız. Meslektaşlarınız veya astlarınız yerine patronlarınızın yaptığı gibi giyinin. Ve "çocuklarını iyi yakalayan" bir ebeveyn gibi, meslektaşınıza daha profesyonel iş kıyafetleri seçtiği o günlerde iltifat ediyor. Ona yeni elbisesiyle veya özel elbisesiyle harika göründüğünü söyle.
Gelecekteki bölümlerini önlemek için ilk kez uygunsuz giyindiğinde iş arkadaşınızla özel olarak konuşun. Ona kıyafet önerisi ofis için uygun değil. ve sadece bir kınamadan kaçınmasına yardım etmesi için bahsettiğin. Yetenek ve performans konusunda değerlendirilmenin görünümden daha iyi olduğunu söyleyin. İçeride, "Ne düşünüyordun?" Diye bağırıyor olabilirsiniz. ancak yorumlarınızı şirketin yansıtmak istediği görüntüye ve müşterilerin beklentilerine odaklayın. Onunla uğraşın, ancak özellikle de performans incelemeleri, düşen müşteriler veya o sırada durum ne olursa olsun herkesin sıraya girmesi gerektiğini hatırlatır.
Yeni iş kıyafetleri seçmeye odaklı bir alışveriş gezisi düzenleyin. Birkaç moda bilinçli iş arkadaşını size ve moda suçlusu arasına davet edin. Kıyafetler veya aksesuarlar için alışveriş yaparken, işe uygun - veya uygun olmayan - maddeleri işaretleyin. Birden fazla çalışanın ofisinde çalışan botu yoksa, amirinize nazikçe daha spesifik bir politika veya belki de konuyla ilgili bir personel toplantısı zamanı gelebileceğini önerin. Belki bir "başarı için kıyafet" tipi kitap iyi bir tatil hediyesi olur.
