Eğitim, öğretim ve gelişim, işyerinde başarının üçlüsüdür.
Hep birlikte alındığında, eğitim, öğretim ve gelişim başarıya ulaşmanızı sağlar. Eğitim sizi bir kariyere hazırlar - ayağınızı kapıya sokar. Ancak bu kapıyı açık tutmak için, belirli iş gereksinimlerini ve işveren beklentilerini öğrenebilmeniz için eğitime ihtiyacınız var. Gelişim daha sonra size yeni kapılar seçerek büyüme fırsatı sunar.
Eğitim vs. Eğitim
“Eğitim” ve “eğitim” kelimelerinin eş anlamlı olarak kullanıldığını görmek alışılmadık bir durum değil - ancak bir fark var. Eğitimi, nedenine odaklanmak olarak düşünün. Teorileri ve kavramları öğrenmek ve işlerin neden böyle yürüdüklerini anlamak için okula gidiyorsunuz. Eğitim ise, nasıl yapıldığına odaklanmaktadır. Mutfakta bir analoji düşünün: Eğitim yemek pişirmenizi sağlarken, eğitim yeni tarifler oluşturmanızı sağlar.
Eğitim
Eğitim, analitik ve problem çözme yeteneklerini geliştirmenize yardımcı olur. Bir işi yapmak için yetenekli olabilirsiniz, ancak işler ters giderse, uygulamalı beceriler onları tekrar düzeltmek için her zaman yeterli olmaz. Farklı değişkenleri analiz ederek ve etkili ve yenilikçi çözümler üreterek şeyleri düşünebilme becerisi, eğitim yoluyla ortaya çıkar. İşleri daha iyi yapmanın yollarını keşfedebileceğiniz ve işvereninize para kazandırabileceğiniz zaman, şirket liderleri için değerli bir varlık haline gelirsiniz.
Eğitim
Eğitim, belirli beceriler geliştirerek ve hem doğru hem de yanlış şeyler yapmanın netliğini sağlayarak size ve tüm iş yerinize yarar sağlar. İş sorumluluklarınızla ilgili belirli aktiviteleri nasıl yapacağınızı öğrenmek için iş başında eğitim alabilir veya örgün sınıflara katılabilirsiniz. Muhtemelen taciz veya güvenlik eğitimi gibi şeyleri kapsayan şirket çapında etkinliklere katılmanız da beklenecektir, böylece her gün işte karşılaşabilecekleriniz konusunda endişelenmenize gerek kalmaz.
gelişme
Gelişme büyümeye devam etmenizi sağlar. Gelecek 30 yıllarında aynı gün içinde ve dışında aynı şeyi yapmakta başarılı olmadığınız sürece, yeni beceriler ve yetenekler geliştirmek için fırsatları keşfedin. Gelişimsel faaliyetler eğitim veya öğretimi içerebilir. Bilgi teknolojilerindeyseniz, yeni bir ekipman parçası üzerinde sertifika almak için bir eğitim sınıfını hedefleyebilirsiniz. Liderlik konusunda gözünüz varsa, yönetim gelişiminde bir eğitim programı gitmenin yolu olabilir.
